Everything DiSC Workplace Kit de facilitation

Le kit de facilitation Everything DiSC workplace complète l’évaluation du comportement et le rapport de profil  Everything DiSC workplace.

Utilisez-le pour faciliter la facilitation avec une vidéo convaincante et un suivi en ligne pour une expérience d’apprentissage personnalisée. Everything DiSC Workplace se concentre sur:     

  • Découvrir votre propre style DiSC     
  • Comprendre d’autres styles     
  • Construire des relations plus efficaces     
  • Comprend un module de lecture de personnes en option

Ce kit de facilitation est utilisé par des gestionnaires, des formateurs en ressources humaines, ou des consultants  aidant les apprenants à établir des relations de travail plus efficaces et productives.

Everything DiSC Workplace Kit de facilitation : Facilitez les sessions de formation en utilisant les profils Everything DiSC Workplace.

Pourquoi devriez-vous envisager ou acheter le kit de facilitation Everything DiSC Workplace?  Le kit de facilitation  Everything DiSC workplace, disponible en plusieurs langues, offre le contenu de facilitation dont vous avez besoin. Pourquoi ? Pour animer en toute confiance une session de formation avec les participants qui ont passé l’évaluation Everything DiSC workplace et souhaitent mieux comprendre le rapport de profil.

Le kit de facilitation fournit aux formateurs, aux animateurs, aux consultants ou aux gestionnaires le contenu d'apprentissage dont ils ont besoin pour animer une session d'apprentissage. La certification de formateur n'est pas requise. Vous pouvez néanmoins envisager de devenir certifié grâce au kit, qui vous fournit les connaissances, les compétences et les références vous permettant de diffuser les profils et la formation Everything DiSC Workplace®.

Le système de facilitation propose trois modules de 90 minutes; une animation complète avec des activités engageantes et une vidéo axée sur le lieu de travail. Il comprend également un module facultatif de lecture de personnes d’une durée de 30 minutes.

Facile à personnaliser

Changer les clips vidéo. Modifiez la présentation PowerPoint, le guide du responsable et les documents. Ajouter ou supprimer des sections pour s'adapter à n'importe quel délai.

Le kit de facilitation Everything DiSC workplace comprend:

  • Guide du dirigeant dans MS Word
  • PowerPoint® avec vidéo intégrée
  • Vidéo autonome pilotée par menu
  • Documents des participants dans MS Word
  • Modèles et images
  • Exemple de profil de DiSC Workplace
  • Exemple de rapport de comparaison
  • DiSC Ressources et recherches en ligne

Les participants découvrent comment les styles DiSC affectent leurs relations de travail et explorent les priorités qui les animent au travail.

Module 2 : Comprendre les autres styles. Les participants apprennent ce qui fonctionne pour eux et ce qui les met au défi lorsqu'ils interagissent avec chaque style DiSC.

Module 3 : Construire des relations plus efficaces. Les participants créent des stratégies et un plan d’action pour surmonter les difficultés lorsqu’ils travaillent avec des personnes de styles différents.

Module facultatif de lecture des personnes. Les participants apprennent à identifier les styles DiSC d’autres personnes en se basant sur des indices comportementaux.

Rapport de comparaison de Everything DiSC: Construisez de meilleures relations. Ces rapports de suivi validés par une recherche de 10 pages peuvent être créés pour deux participants quelconques afin d'illustrer leurs similitudes et leurs différences.

Supplément Everything DiSC pour les animateurs: Fournit des données plus détaillées sur une évaluation Everything DiSC et facilite la discussion sur le style DiSC du répondant. Accès illimité avec tous les profils Everything DiSC, à l'exception de Everything DiSC 363® for Leaders

Vue d'ensemble de l'équipe DiSC: Donne un aperçu immédiat de tous les groupes de répondants et de leurs cartes individuelles Everything DiSC. Pas de limite au nombre de répondants inclus dans le rapport. Accès illimité avec tous les profils Everything DiSC.

Everything DiSC rapport de l'animateur : Fournit un composite des styles DiSC de votre groupe et des informations sur l’impact des styles DiSC sur la culture de votre entreprise. Inclut les noms et les styles de chaque participant. Vendu séparément.

Everything DiSC rapport de culture de groupe : Déterminez la culture DiSC du groupe, explorez ses avantages et ses inconvénients, discutez de ses effets sur les membres du groupe et examinez son influence sur la prise de décision et la prise de risques. Vendu séparément.

Au total, vous pouvez trouver 13 segments supplémentaires dans le kit de formateur Everything DiSC Workplace. Le système est facile à personnaliser et fonctionne de trois manières:     

  • clips autonomes, utiles pour un coaching 1: 1     
  • intégré à l'animation PowerPoint®, ou     
  • intégré dans votre présentation PowerPoint personnalisée.

Portabilité totale : Facilitation, vidéo, PowerPoint et documents des participants distribués sur une clé USB. Assistance en ligne : bénéficiez des meilleures pratiques pour personnaliser votre programme à tout moment (nouvelle fonction d'aide en ligne).

Informations complémentaires

Language

English, French, German

Catégorie

Kits de formation

Famille de produit

Everything DiSC

Mon but

Performance individuelle, Efficacité en équipe

Ma fonction / mon rôle

Coach, Facilitateur DiSC, Professionnel ou Manager RH

Les Avantages de la Méthode DISC

Améliorer la conscience de soi.

 Un changement constructif commence par la connaissance de soi. Avec un profil DiSC vous savez mieux comment vous réagissez aux différends, ce qui vous motive ou vous stresse, et comment vous résolvez les défis.

Améliorer l’esprit d’équipe.

Dans le monde du travail moderne, c’est au sein des équipes que les choses se font. Avec un profil DiSC vous apprenez comment mieux communiquer et se comprendre en équipe

Positiver les différends.

Avec les profils DiSC, le différend peut se transformer en un exercice positif et productif qui aide votre entreprise à aller de l’avant avec dynamisme.

Développer des aptitudes de vente plus fortes.

Avec un profil DiSC vous améliorez votre efficacité de vente. Il est essentiel de comprendre les styles de vos clients et de s’y adapter pour établir des liens sur le plan humain et de mieux connecter.

Manager plus efficacement.

Un leader devient naturellement plus efficace dès lors qu’il comprend les dispositions et les styles de travail préférés des membres de son équipe.

Faciliter, former ou accompagner sans juger. Personne n’aime être jugé. Les profils DiSC nivellent le terrain de jeu en donnant aux intervenants et aux participants les informations dénués de tout jugement dont ils ont besoin pour apprendre plus efficacement.

Quelques clients avec lequels nous travaillons…